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Teamperformance analysieren

Kennen Sie das?

• hoher Krankenstand
• demotivierte Mitarbeiter
• immer wiederkehrende Konflikte

Carola Pracht-Schäfer geht so wertschätzend und empathisch auf Menschen ein, dass ihr von Anfang an vertraut wird. So kann sie schnell die Teamperformance über verschiedene Teams eines Unternehmens vergleichen und die Unterschiede analysieren. lnteressiert?

 

 

Folgende Analysepakete können Sie buchen:

Classic

  • Ideal für 1 Strategievorschlag aus einer schnellen Analyse
  • Für kleine Unternehmen
  • Ihr Anteil:
  • Interviews mit maximal drei Führungskräften
Business

  • Ideal für 2 Strategievorschläge aus einer intensiven Analyse
  • Für mittlere Unternehmen
  • Ihr Anteil:
  • Interviews mit fünf bis sechs Führungskräften
Premium

  • Ideal für mehrere Strategievorschläge aus einer vollumfänglichen Analyse
  • Für mittlere und große Unternehmen
  • Ihr Anteil:
  • Interviews mit allen Führungskräften

 

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